Korporativna priroda: ideje, natjecanja, zabava

Korporativna rekreacija na otvorenom ne samo da pomažu radnicima opustiti iodmorite, a zatim ponovno počnite raditi s novom snagom. Korporacijska priroda je također izvrsna prilika za komuniciranje u neformalnoj atmosferi, da se bolje upoznaju, da ojačaju timski duh.

Naravno, najlakši način vođenja korporacijena prirodu - povjeriti sve napore specijaliziranoj agenciji. Ali vrijedi li to koštati? Jedna stvar - kada plaćate nešto što ne možete sami nositi (primjerice, profesionalno održavanje team buildinga), drugo - platiti nekome za organiziranje piknika sa šiščastim štapovima i odbojkom. Tako je bolje svejedno učinite to sami.

Najbolje od svega distribuirati odgovornosti među kolegama, Neka netko bude odgovoran za prikupljanje novca, netko -za kupnju proizvoda, za nekoga - za njihovu pripremu. Potrebno je pronaći osobu odgovornu za organizaciju prijevoza i drugih tehničkih aspekata, kulturni program ... Nije jednostavno nužno podijeliti obveze, inače će se ostatak pretvoriti u rutinsko ispunjenje odgovornosti. Obično u svakoj momčadi postoji "Inicijativna grupa", koja će sa zadovoljstvom biti angažirana u organizaciji korporativnih, a privući će se i manje aktivni kolege.

Ali, organiziranje korporacije na prirodu, mnogipriznaju se uobičajena pogreška: oni su toliko voljeni tehničkim trenucima i kuhanjem šišata koji potpuno zaboravljaju na kulturni program. Obično korporativna priroda (poput, u načelu, bilo koji piknik) traje skoro cijeli dan. Čak i ako oduzmete od njih vrijeme kuhanja i jedenja sendviča i šiške kebabova, bit će još nekoliko sati koji trebaju biti zauzeti. Tamo će natjecanja, igre i natjecanja biti korisni.

Prva stvar koja dolazi na pamet je sportskih igara, Nogomet, odbojka, badminton ... Sve što dolazi na pamet. Glavna stvar je ne zaboraviti uzeti inventuru. Možete igrati "odjel protiv odjela", "dječaci protiv djevojčica", igrati četvrtogodišnji bonus u badminton ... O nagradi, naravno, šala, ali bolje je da ne odbacujete ravnatelja i glavnu računovođu.

I možete organizirati potragu u šumi, na primjer, traženje blaga (kutija piva) ili igrepo vrsti "kozorških razbojnika": odjel marketinga skriva se u šumi, a logistički odjel ga traži na lijevim tragovima (strelica od grančica, razbacana uz ceste i krušne mrvice).

No, sportske igre nisu svima, ali organizacijadobra potraga - to nije lagana stvar. U tom slučaju, u pomoć smiješne natjecanja, igre, natjecanja i štafeti. Organiziranje njih nije tako teško i ne zahtijeva posebnu tjelovježbu. Nudimo vam par igre i natjecanja za izlazak tvrtke.

Igre i natječaji za korporaciju na prirodi

Piramida Cheopsa

Ova igra je momčadski relej. Svi igrači moraju biti podijeljeni u više timova s ​​istim brojem sudionika. Svaka ekipa je poredana u kolonu na ciljnoj liniji i izračunata brojevima. Uz svaku ekipu morate izvući mali krug. Isti krugovi su nacrtani na cilju, au njima se nalaze piramide od naranče ili jabuka.

Voditelj poziva broj, na primjer, 5. Zadatak igrača je na broju 5 na svakom timu - pokrenuti u svoj krug s piramide voća, uzeti jabuku ili naranču, za povratak u momčad i staviti voće u prazan krug. vodeći zatim poziva drugi broj, igrač je trčanje, uzeti drugi voće, leđa, stavlja ga na prvo ... Ali dodajte voće ne treba „nehajno”, kao i da ih iz istog piramide, kao i na cilju.

Pobjednik je tim koji je najprije sklopio piramidu. Ako tim ispadne jednu od piramida, automatski bilježi poraz.

utovarivači

Ovo natjecanje bolje je potrošeno na pješčanu plažu. Za njega vam je potrebno potrebno - kante i sita po broju timova. Svi sudionici podijeljeni su u dvije ekipe, koje su izgrađene u nizu nasuprot drugoj. Prvi igrač u svakoj liniji dobiva se sita, prije zadnjeg stavljaju kantu. Na signalu, prvi igrač pomiče pijesak na sito i prolazi. Kada se sito s pijeskom dosegne posljednjem igraču, on mora uliti pijesak u kantu. Tim koji prvo ispunjava kantu s pijeskom (ili ulijeva više pijeska u kantu u određenom vremenu) osvaja.